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Organisationsprofiling

Bewusst und zielorientiert 
dem Wandel begegnen, 
um
nachhaltig erfolgreich zu sein.

Perfekte Prozesse allein reichen nicht - emotionale Blockaden bremsen den Erfolg.

Ich identifiziere diese unsichtbaren Hindernisse und löse sie durch:
​
  • Wertschätzende interne Audits statt Checklisten-Denken
  • Emotionale Organisationsanalyse für lebendige Strukturen
  • Auditorentrainings: Audits mit Tiefgang und Wirkung
  • Keynotes: Emotionale Intelligenz für bessere Geschäftsergebnisse

Bereits mit mir wirksam gewordene Kunden

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Das sagen meine Kunden zu unserer Zusammenarbeit:

Ich gehe nun ruhiger ins Audit.
​
Sehr lebendig, null trocken.
​
Jetzt ist der Groschen gefallen.
Stimmen aus der internen Auditorenschulung Orpea-Gruppe
Was ich besonders schätze, ist ihre Fähigkeit, komplexe Prozesse zu strukturieren und dabei die menschliche Seite im Blick zu behalten.
Mathias Feßlmeier, 
Head of Global Sales

Stöger Automation GmbH
 Vanessa beeindruckt durch ihre disziplinierte und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Empathie. Es eröffnete frische Perspektiven.
Dr. Dennis Dal Mas
Teamleiter
TÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KG
"Ich finde es großartig, wie Du mich auf meinem Weg zur perfekten Kundenbindung begleitest und inspirierst."
Oliver Kaubisch,
Leiter Aftersales & Services
Stöger Automation GmbH
"Lehrreich. Interessant. Neue Energie was das Thema agiles Arbeiten angeht. Ich möchte unbedingt diese Energie beibehalten."
Projektleitung
Fraport AG
Struktur auf Augenhöhe - Sicherheit durch empathische Klarheit
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